BEZPŁATNY WEBINAR
Jak rozpoznać pierwsze sygnały wypalenia w zespole
i zareagować nim będzie za późno?
Aby zapobiec rotacji, spadkowi wydajności i długim nieobecnościom.
BEZPŁATNY WEBINAR
Aby zapobiec rotacji, spadkowi wydajności i długim nieobecnościom.
W trakcie tego BEZPŁATNEGO webinaru dowiesz się m.in:
Nauczysz się jak rozpoznać pierwsze sygnały wypalenia zawodowego, zanim przełoży się ono na absencje, spadek motywacji czy odejścia z zespołu.
Zrozumiesz, czym naprawdę jest wypalenie i dlaczego nie wystarczy „więcej motywacji” czy „kolejny benefit”, żeby mu zapobiec.
Poznasz najczęstsze przyczyny wypalenia w organizacjach i dowiesz się, jak ich unikać.
Otrzymasz konkretne wskazówki, jak wspierać pracowników na wczesnym etapie wypalenia, zanim problemy urosną.
Nauczysz się odróżniać działania reaktywne od prewencyjnych i zobaczysz, jak wprowadzić skuteczne zmiany bez wielkich inwestycji.
Wyjdziesz z gotową listą pierwszych kroków, które możesz wdrożyć w swojej organizacji od razu.
Aleksandra Kulga
Konsultantka, Coach, Trenerka, HR Manager
Jestem coachem, mentorką i trenerką specjalizującą się w wypaleniu zawodowym. Od 15 lat wspieram profesjonalistów i menedżerów, którzy znaleźli się na życiowo-zawodowych zakrętach.
Pomagam osobom, które zmagają się z wypaleniem odzyskać energię, równowagę i kontrolę nad własnym życiem zawodowym i osobistym.
„Wiem, jak trudno jest funkcjonować, gdy stres staje się codziennością, a praca ciężarem zamiast satysfakcją. Wiem, bo sama przez to przeszłam.”
Jestem:
✔ doświadczoną HR Managerką
✔ doświadczoną Coach,
✔ certyfikowaną trenerką odporności psychicznej,
✔ certyfikowaną konsultantką Extended DISC.
Paweł
Dzięki Oli tak naprawdę dopiero dowiedziałem się czym jest wypalenie zawodowe i, że mnie ono dotknęło. Nie zdawałem sobie wcześniej sprawy z przyczyn mojego stanu i nie miałem kompletnie pomysłu co z tym zrobić. Sesje pomogły mi dowiedzieć się więcej na temat wypalenia oraz jak mogę o siebie zadbać i na nowo czuć się dobrze w pracy i odczuwać motywację, jaką miałem kiedyś.
Magda
Cały proces coachingowy, który odbyłam, był jedną spójną i zamkniętą częścią (…) Ola była wspierająca w czasie wszystkich spotkań, i mimo, że dochodzenie do pewnych myśli było dla mnie męczące i czasem stresujące, to zawsze czułam pozytywne nastawienie Oli. (…) „Prace domowe” zadawane pod koniec każdego spotkania były ekstra i uważam, że były nie mniej ważną częścią całego procesu. Dzięki nim miałam odpowiednią motywację do pracy nad sobą poza spotkaniami. (…) Mogę tylko subiektywnie powiedzieć, że przejście tego procesu z Olą zdecydowanie było dużą przyjemnością i dużo z tego skorzystałam.
Wojciech
Dzięki pracy z Ola bardziej zrozumiałem samego siebie. Po procesie jestem wyposażony w wiedze i narzędzia, które pozwolą mi efektywniej wykorzystywać swój potencjał. Sesje poprowadzone były bardzo ciekawie, z dużym zaangażowaniem. Ola zadaje trafne i często bardzo trudne pytania 😉 Po ponad dekadzie kariery w IT, sesje z Olą pozwoliły mi na nowo wyraźnie ujrzeć cel i skupić się na jego realizacji. A może to droga jest celem?
Daria
Polecam pracę z Olą każdej osobie, która czuje, że straciła motywację i czuje się w jakiś sposób przeciążona pracą. Konsultacje pomogły mi poukładać sobie wszystko na nowo i podjąć decyzję o zmianie branży.
Paulina
Konsultacja z Olą pokazała mi, że to co od jakiegoś czasu odczuwam nie jest zwykłym zmęczeniem. Wcześniej myślałam, że przesadzam i użalam się nad sobą. Dopiero konsultacja pozwoliła mi zrozumieć, że jestem wypalona i wymaga to podjęcia odpowiednich działań. To była bardzo ważna konsultacja, punkt zwrotny w moim życiu.
Marta
Do momentu spotkań z Olą długo wierzyłam, że nieprzyjemne objawy same przejdą, aż w końcu natknęłam się na webinar Oli. Wtedy zrozumiałam- to wypalenie. I poszczególne elementy zaczęły układać się w całość. Spotkania z Olą bardzo dużo mi dały, wcześniej nie dostrzegałam wielu spraw, a dbanie o siebie spadało na drugi plan. Teraz jestem o wiele bardziej świadoma jak o siebie dbać, na co zwracać uwagę i nad czym pracować. Czuję się też dużo lepiej, niż parę miesięcy temu.
ZADBAJ O SWÓJ ZESPÓŁ JUŻ DZISIAJ